HR BUSINESS PARTNER PHARMA Ref.: HRBP/ST

 

COMPANY

 

Importante azienda  farmaceutica

RUOLO

 

ll candidato prescelto dovrà:

 

- Assicurare che le politiche del personale e i relativi piani operativi siano rispettati in coerenza con la strategia aziendale e nel rispetto della normativa vigente.

- In particolare curare la realizzazione e l'implementazione dei piani per selezione, assunzioni, relazioni interne, formazione, valutazione, compensations and benefits. 

- Garantire la corretta applicazione delle normative legislative e contrattuali per il personale in materia di lavoro, fiscale, previdenziale, assistenziale ecc.

- Tenere i rapporti con Autorità, Enti, Associazioni, società specializzate, scuole e Università, e privati per la sua area di competenza.

- Rispondere al HR DIRECTOR


 

REQUISITI

  • Laurea e/o master in discipline economiche

  • Esperienza professionale significativa di almeno 7 anni in posizione analoga maturata in aziende farmaceutiche o di servizi per il mondo farmaceutico  con attenzione alla Global Excellence e al Continuous Improvement.

  • Inglese fluente.

  • Ottima conoscenza dei principali supporti informatici.

  • Flessibilità, ottime doti comunicative e attitudine al team building, abitudine a lavorare per obiettivi, capacità organizzative e di negoziazione, buone doti relazionali, problem solving.

  • Disponibilità mobilità internazionale e nazionale

  •  

LOCATION

Latina Area

Please send a CV, mentioning the authorization to the processing of personal data in accordance with law 196/2003 and included reference to the position:
Email: uff.firenze@standler.it

L'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77). Aut. Min. Lav. prot. nr. 1417 del 22/01/2007.

© 2017

 by Standler International  Proudly created with Wix.com

  • Facebook Icona sociale
  • Instagram Icona sociale
  • LinkedIn Social Icon
  • Twitter Social Icon